CEO离职率创历史新高，职场领导压力骤增（音频）

根据高管追踪公司Challenger, Gray & Christmas的数据，首席执行官的离职率在前所未有的经济波动和新挑战中显著上升。2023年，公共公司CEO的离职人数达373人，比2023年增加24%。 在美国拥有至少25名员工的企业中，2024年有2,221名首席执行官离职，创下自2002年以来的最高纪录。企业领导人表示，人工智能、关税、衰退担忧以及对多样性项目的审查是导致离职的关键压力因素。 前GoDaddy首席执行官Blake Irving表示：“这是一个非常困难的领导时期。 根据麦克林公司的最新调查，管理人员感受到的职场压力是普通员工的1.7倍。

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